Ihre Aufgabenfelder:

• Verantwortung für die Büroorganisation;
• Mitbetreuung der Hausverwaltungsagenden;
• Mitkoordination des IT Managements - Abwicklung von Versicherungsfällen;
• Mitarbeit in der Stammdatenpflege;
• Unterstützung des Personalreferats sowie im Bewerber*innenmanagement;
• Informationsrecherche und Datenaufbereitung;
• Erstellung von Statistiken und Auswertungen;
• Mitwirkung am Rechnungslauf, im internen Kontrollsystem und an Organisationsprojekten.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung (Matura);
• Berufserfahrung in einer administrativen Tätigkeit;
• Fundierte MS Office Kenntnisse, IT-Affinität;
• Dienstleistungsorientierung, sicheres Auftreten sowie strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise;
• Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft;
• Rasche Auffassungsgabe und vernetztes Denken;
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten;
• Teamplayer*in mit Freude am Umgang mit Menschen.